Александр, опыт работы по данному направлению 5 лет.
Образование:
КГИФК - 1980г. Киев, тренер-преподаватель (мастер спорта СССР по вольной борьбе);
Институт современных профессий - 2002г, менеджмент в торговле;
Университет им. Мечникова, психология (заочно)
Последнее место работы: ООО "Хитсан"
-Подбор персонала: тестирование, анализ, создание кадрового резерва.
- Составление штатного расписания и должностных инструкций.
- Описание функциональных обязанностей.
- Мотивация персонала (определение, разработка системы мотивации).
- Организация обучения персонала.
- Проведение корпоративных праздников, культмассовых мероприятий.
-Диагностика, разработка и внедрение корпоративной культуры и кадровой политики.
Дополнительное образование:
-2004г- Школа лидерского маркетинга (5 недельных модулей). Школа PR технологий профессора Ратовского;
- 2004г.- "Кадровая работа на предприятии"Бизнес Сервис Одесса;
-2005г. -"Подбор, контроль и мотивация персонала" , "Современные технологии оценки персонала" Экселент Класс;
-2006г. "Как создать эффективную команду",
"Как повысить доходность компании", академик Александров, г. Москва
Дополнительные сведения:
осознанность и уверенность в деятельности, развитая интуиция и чувство юмора, отсутствие вредных привычек, права категории "В".
Увлечения: спорт, литература, психология.
Пожелания к работе:
возможность личностно-профессионального роста (окончание заочного обучения в университете им. Мечникова по специальности "психология")
|