В ведущем национальном IT-дистрибуторе объявляется конкурс на замещение вакантной должности "Торгового представителя"
Функциональные обязанности:
Поиск новых компаний-партнеров(дилеров) в регионах;
Проведение переговоров, сбор пакета документов и заключение договоров, необходимых для начала сотрудничества;
Осуществление продаж компаниям в регионе;
Оперативный сбор информации о компаниях, реализующих товары в регионе;
Анализ работы конкурентов;
Информирование компаний-дилеров в регионе и получение обратной связи об акциях, бонусных программах и других условиях, предоставляемых компанией;
Составление отчетности и работа с дебиторской задолженностью.
Требования к кандидату:
Муж/Жен., 20-35 лет;
ВО экономическое, техническое;
Владение ПК на уровне уверенного пользователя MS Office, Internet, желательно знание Lotus, ERР;
ОР не менее 1 года на должности торгового представителя, менеджера по продажам, менеджера по развитию;
Хорошо развитые навыки активных продаж товаров или услуг;
Успешный опыт работы под управлением супервайзера;
Хорошо развитые навыки проведения анализа рынка и составления отчетности;
Навыки подписания договоров сотрудничества;
Высокий уровень ответственности и организованности;
Хорошо развитые навыки ведения переговоров
Личностные характеристики:
Направленность на результат
Коммуникабельность,
Активность,
Обучаемость;
Ответственность,
Условия работы:
Рабочий день с пн.-чт. с 9.00 до 18.00, пт. 9.00 до 17.00;
Официальное трудоустройство;
Отпуск 24 дня и больничный оплачиваемые;
Медицинская страховка;
Корпоративное обучение (тренинги, семинары)
Комфортабельные условия работы;
Корпоративная мобильная связь;
Корпоративные скидки;
Корпоративный отдых;
Возможность профессионального и карьерного роста.
Для участия в конкурсе на закрытие вакантной должности присылайте свои резюме с указанием названия вакансии и уровнем ожидаемой заработной платы на электронную почту [email protected] |