Работа в Одессе

Образование
2013
Московский гештальт институт
гештальт-психолог, 2-ая ступень
2012
ОНУ им. И.И. Мечникова
Физический факультет, медицинская физика
2012
ОНУ им. И.И. Мечникова
ИИПО, клинический психолог
2007
ООБМУ, фельдшер

Опыт работы
- Сентябрь 2008 — по настоящее время
ОНУ им. И.И.Мечникова
Лаборант на кафедре Медицинской физики, кардиокабинет
- Июнь 2008 — Август 2008
Дженом (Одесса) — Медицинский представитель
- Апрель 2007 — Август 2007 )
ООМЦ — медсестра в реанимации ожогового отделения

Ключевые навыки: исполнительность, коммуникабельность, активность, ответственность, честность, целеустремленность.

Интересует работа с гибким графиком или неполным рабочим днем.

Гончаренко Александра Николаевна

Телефон: (067)-486-92-57
Электронный адрес: [email protected]
[email protected]

Опыт работы:
Декабрь 2011- октябрь 2012 управляющая-бухгалтер магазинов по продаже текстиля ( 7 км ).
Обязанности:
руководство двумя магазинами ( оптовая и розничная торговля ); работа с налоговыми, пожарными органами, СЭС; разработка стратегии развития магазинов; формирование ассортимента розничных и оптовых цен; заказ товара; поиск, обучение, руководство персоналом; проверка качества обслуживания клиентов; контроль движения товара; разрешение конфликтных ситуаций; проведение переучетов; бухгалтерский учет нескольких СПД с наемными сотрудниками (в том числе ведение первичной бухгалтерии ), составление и сдача отчетов; кадровый учет сотрудников; работа с наличностью.
Октябрь 2011-декабрь 2011-бухгалтер магазинов по продаже текстиля.
Обязанности:
бухгалтерский учет нескольких СПД с наемными сотрудниками (в том числе ведение первичной бухгалтерии ), составление и сдача отчетов; работа с наличностью.
Май 2009-сентябрь 2011- управляющая сети цветочных магазинов ( 2 магазина и 2 торговые точки на базарах города ).
Обязанности:
открытие новых точек; набор, обучение, тестирование работающих; сотрудничество с пожарными, СЭС, налоговой, органами по защите прав потребителей; поиск новых поставщиков, переговоры, закупка товара; обеспечение своевременного прихода товара; предпродажная подготовка товара; решение оперативных вопросов; выполнение уровня продаж; собственные продажи оптом; анализ продаж; организация и руководство работающими ( 10 человек ); определение уровня скидки; формирование ассортимента и уровня продажных цен; проведение инвентаризации; ведение бухгалтерского учета по 4 СПД ( первичная документация, начисление заработной платы, составление и сдача отчетов ), работа с кассой.
Сентябрь 2004-апрель 2009 бухгалтер сети по продаже запчастей на мототехнику.
Обязанности:
Ведение бухгалтерского учета по 2 СПД- кадровый учет сотрудников, составление и сдача отчетов в налоговую, фонды, ведомость заработной платы, взаиморасчеты с поставщиками и покупателями, проведение инвентаризации, ведение расчетов с наличностью, банковские операции, внутренние отчеты по прибыли , анализ экономической деятельности предприятия, опыт прохождения проверок.
Июль 2003- август 2004-продавец сети по продаже запчастей на мототехнику.

Июль 2001-июль 2002- старший лаборант кафедры бух. учета и аудита Одесского Государственного Аграрного Университета.
Обязанности:
Ведение практических занятий.
Профессиональные навыки:
-пыт руководства сотрудниками;
-опыт руководства магазинами;
-ведение бухгалтерии, в т. ч . первичная;
- опыт прохождения проверок;
-знание программ 1 С бухалтерия, Банк-клиент, MS Office, Internet.
Образование:
1996-2001 Одесский Государственный Аграрный Университет, экономический факультет, специальность «учет и аудит», диплом специалиста;
2004- повышение квалификации, курсы «Бухгалтерский учет и аудит»;
2005- курсы «1 С Бухгалтерия»

Личные качества:
Коммуникабельность, ответственность, пунктуальность, целеустремлённость, настойчивость, аналитический склад ума, работоспособность, без вредных привычек.




С уважением Александра Николаевна

Петручик Сергей Фёдорович
02.02.1982 г.р
г.Одесса, Суворовский р-н, ул.Днепропетровская дорога. 78.
Не женат.
Образование: среднее-техническое, неоконченное высшее.
1997-2001г. Петровский государственный аграрный техникум.Факультет:механизация,специальность:младший специалист.
2001-2003 г. Николаевская национальная академия технических наук Украины. Факультет:инженерия и машиностроение. Специальность: инженер-механик широкого профиля.
Курсы:нимецкий язык, деловодство, ПК.технические программы.
Тренинги по введению бизнеса.

Опыт работы: 2001-2002 г.ООО "Березовский элеватор". Должность:механик-наладчик ЗОМ.
Обязаности: ремонт и обслуживание ЗОМ И сельскохозяйственной техники,снабжение предприятия необходимыми материалами для безперебойной работы техники. Командировки.

2002-2004 г."Митсубиси-Моторс".Должность: моторист-ходовик. Обязаности: Диагностика агрегатов: передаточных узлов, двигателей, редукторов и других узлов. Ремонт: разборка агрегатов, выявления неисправности деталей, замена, сборка агрегатов и установка с проверкой. Передача автомобиля клиенту с проведением документооборота.

2004--2005 г.ЧП "Альтаир".Должность:менеджер по снабжению и сбыту.Обязаности: Дистрибьюция и иследования продовольственного рынка. Закупка и продвижение товара по торговым объектам. Учёт продукции. Заведующий склада.Планирование и координация транспортных средств. Подписание договоров с поставщиками. Поиск новых клиентов. Введение документооборота. Командировки.
Участие в акциях и их планирование.

Работа по совместительству: Обслуживание и ремонт (промышленного оборудования в целом, мельницы, пекарни, гидроустановки, строительная и дорожняя техника).А также техника различного направления (каръерная, военно-воздушная, легковой и грузовой транспорт, общественный транспорт, мото-транспорт, проэктирование узлов и деталей ,участие ноу- хау разработок в автомобилистроении и техники в целом).
Обучение мастеров: технология рихтовки, покраски и обработки автомобиля,
реставрация и проведение дефектации деталей.
Навыки:Умение пользоваться техническим оборудованием (сварочное,пескоструйное,полировочное,малярное,моечное). А также станками различных модификаций.
2005-2012г ООО"Маркони ЛТД", Должность: руководитель подразделения хозяйством(заведующий хозяйства).Обязаности:руководство транспортным отделом в количестве 9 человек,организация транспортных работ (заключение договоров, координация транспорта, техническое обслуживание).Закупка материальных ценностей для бесперебойной работы ТС. Проведение строительных работ с наёмными сотрудниками.

2012 г.ООО "Лузановка".Должность:руководитель технического отдела.Обязаности:планирование ремонтов и ТО более 78 единиц техники (грузовые и легковые авто, погрузочная техника).Организация поточных ремонтов.Управление персоналом в количестве 6 слесарей и 50 водителей).Выдача ГСМ. Проведение инструктажа. Выпуск транспорта на линию.

2012г.ООО"Порше-Центр".Должность:Мастер сервисного участка.Обязаности:Высочайший контроль качества,планировка работ,обучение персонала по брендовым маркам.Заказ запчастей.Сдача авто клиенту.

тел: Лайф .0635311575 МТС ,0955103606, К.С 0982460116
[email protected]

Пенсионер МВД, 20 лет следственной работы, без вредных привычек.

Рыжий Владимир Николаевич

Контактная информация:
Дом.тел.:(048)7585938
Моб.тел.:(096)960-80-80
Моб.тел.:(066)98-00-140
E-mail : [email protected]
Дата рождения: 09.06.1975.г. 37 лет

Образование:
1990 - 1994 Одесский техникум газовой и нефтяной промышленности (ОТГНП)
Факультет: многоканальная электросвязь (МЭС)
Квалификация: техник многоканальной электросвязи
Дневная форма обучения

1994 - 1996 Академия связи им. А.С.Попова
Факультет: многоканальная электросвязь (МЭС)
Дополнительные курсы лекций по транковой радиосвязи
Вечерняя форма обучения


Желаемая должность:
Вакансия 1. Руководителя направления (заместителя) по развитию.
Вакансия 2. Начальника отдела (группы) администраторов.
Вакансия 3. Помощник руководителя
Вакансия 4. Исполнительного директора, начальника отдела сервисного центра.
Вакансия 5. Начальник мебельного производства,цеха.

Готовность к переезду: Киев, Харьков, Херсон,Николаев,Черкасы.






Опыт работы:
01.02.2012
ООО «МК-С»
Начальник деревообрабатывающего мебельного производства.
Количество сотрудников -15, в подчинении 11.

•Организация управления работы цеха согласно правилам компании, координация и контроль работы сотрудников цеха.
•Контроль качества и сроков исполнения на всех этапах технологической цепочки.
•Контроль и техническая поддержка оборудования цеха.
•Ведение складского отделения.
•Консультация клиентов.
•Организует взаимодействие всех структур предприятия по реализации проектов.
•Обучение новых сотрудников .
•Ведение переговоров, заключение договоров с новыми заказчиками.
•Взаимодействие с банками и их подразделениями.
•Взаимодействие с госструктурами г.Одессы.
01.11.2007- 05.01.2010
ЧП «Паритерм»
Директор по развитию.
Количество сотрудников – 280, в подчинении -115 (приблизительно).

•Организация презентаций проектов и графиков их реализации
•Разработка проектов до полной сдачи в эксплуатацию заводов по производству биотоплива в потоке из растительных масел или животных жиров.
•Сопровождение строительных проектов дачного типа.
•Организует взаимодействие всех структур предприятия по реализации проектов.
•Контроль работы подразделений предприятия в отношении соблюдения правил ТБ и ОТ
•Участия в выставках .
•Мониторинг рынка.
•Консультация клиентов, разрешения конфликтных ситуаций.
•Координация и контроль работы сотрудников отдела.
•работа с поставщиками, поиск новых.
01.02.2006-01.09.2006
ООО «Медея»
Инженер по ремонту медицинской техники.
Количество сотрудников 89, в подчинении не было.

•Ремонт и сервисное обслуживание медицинского оборудования
•Консультация обучение медперсонала работе на оборудовании
•Полная техническая поддержка медоборудования в клинике «Клиника Семейного Врача»
•Работа по совместительству в «Клинике Семейного Врача», на должностях: инженер по метрологии, инженер охраны труда и безопасности.
1998 – 2006
СП «INVET»
Руководитель инженерно – технического отдела.
Количество сотрудников – 25 , в подчинении -18.

•Координация и контроль работы сотрудников инженерного отдела
•Распределение работ между сотрудниками
•Обучение новых сотрудников специфике работы компании
•Мониторинг рынка мед. оборудования
•Личный водитель директора фирмы
•Ведение баз данных
•Консультация клиентов, разрешения конфликтных ситуаций
•Разработка новых мед. оборудования на основе микропроцессоров
•Администратор сети
•WEB – разработка, дизайн и поддержка работоспособности сайта фирмы
•Ремонт различной офисной техники
1996 - 1998 МБА «Интерсервис» (Международное брачное агентство)
Количество сотрудников – 8, в подчинении не было.

•Ведение клиентов, размещение рекламы в СМИ
•Ведение переговоров, заключение договоров с зарубежными брачными агентствами
•Разработка сайта и поддержка его работоспособности
•Контроль качества и сроков исполнения на всех этапах технологической цепочки
1994 - 1996 Академия связи им. А.С.Попова
Лаборант кафедры многоканальная электросвязь и техник по ремонту и обслуживанию аппаратуры на кафедрах академии.
Количества сотрудников – 8, в подчинении 3.

•Проведение и организация лабораторных занятий
•Ремонт аппаратуры на кафедрах
•Работа в приемной комиссии в академии
Причина увольнения – недостаточный уровень заработной платы

Дополнительная информация:
Уровень владением ПК Опытный пользователь MS Office, Word, Exсel, Corel Dr, и др. графические программы.

Уровень владения иностранными языками Английский язык – в процессе обучения
Наличие водительских прав и личного а/м Водительские права кат. «В»
Семейное положение
Разведен

Дети Дочь (проживает с матерью)
Место прописки и проживанияГ г. Одесса пр - т Добровольского д. 71 «А» кв.23

Курсы и дополнительные навыки
•WEB – дизайнера.
• офис – менеджера.
•мастер по ремонту бытовой и офисной техники.
опыт административно-управленческой работы.
•разработка и заключение договоров.
•Работа с гос.службами
•Знание основ складского дела логистики

Дополнительно:
Личные качества: Быстро обучаюсь различным видам профессий , пунктуален , не ленив.

Рыжий Владимир Николаевич

Контактная информация:
Дом.тел.:(048)7585938
Моб.тел.:(096)960-80-80
Моб.тел.:(066)98-00-140
E-mail : [email protected]
Дата рождения: 09.06.1975.г. 37 лет

Образование:
1990 - 1994 Одесский техникум газовой и нефтяной промышленности (ОТГНП)
Факультет: многоканальная электросвязь (МЭС)
Квалификация: техник многоканальной электросвязи
Дневная форма обучения

1994 - 1996 Академия связи им. А.С.Попова
Факультет: многоканальная электросвязь (МЭС)
Дополнительные курсы лекций по транковой радиосвязи
Вечерняя форма обучения


Желаемая должность:
Вакансия 1. Руководителя направления (заместителя) по развитию.
Вакансия 2. Начальника отдела (группы) администраторов.
Вакансия 3. Помощник руководителя
Вакансия 4. Исполнительного директора, начальника отдела сервисного центра.
Вакансия 5. Начальник мебельного производства,цеха.

Готовность к переезду: Киев, Харьков, Херсон,Николаев,Черкасы.






Опыт работы:
01.02.2012
ООО «МК-С»
Начальник деревообрабатывающего мебельного производства.
Количество сотрудников -15, в подчинении 11.

•Организация управления работы цеха согласно правилам компании, координация и контроль работы сотрудников цеха.
•Контроль качества и сроков исполнения на всех этапах технологической цепочки.
•Контроль и техническая поддержка оборудования цеха.
•Ведение складского отделения.
•Консультация клиентов.
•Организует взаимодействие всех структур предприятия по реализации проектов.
•Обучение новых сотрудников .
•Ведение переговоров, заключение договоров с новыми заказчиками.
•Взаимодействие с банками и их подразделениями.
•Взаимодействие с госструктурами г.Одессы.
01.11.2007- 05.01.2010
ЧП «Паритерм»
Директор по развитию.
Количество сотрудников – 280, в подчинении -115 (приблизительно).

•Организация презентаций проектов и графиков их реализации
•Разработка проектов до полной сдачи в эксплуатацию заводов по производству биотоплива в потоке из растительных масел или животных жиров.
•Сопровождение строительных проектов дачного типа.
•Организует взаимодействие всех структур предприятия по реализации проектов.
•Контроль работы подразделений предприятия в отношении соблюдения правил ТБ и ОТ
•Участия в выставках .
•Мониторинг рынка.
•Консультация клиентов, разрешения конфликтных ситуаций.
•Координация и контроль работы сотрудников отдела.
•работа с поставщиками, поиск новых.
01.02.2006-01.09.2006
ООО «Медея»
Инженер по ремонту медицинской техники.
Количество сотрудников 89, в подчинении не было.

•Ремонт и сервисное обслуживание медицинского оборудования
•Консультация обучение медперсонала работе на оборудовании
•Полная техническая поддержка медоборудования в клинике «Клиника Семейного Врача»
•Работа по совместительству в «Клинике Семейного Врача», на должностях: инженер по метрологии, инженер охраны труда и безопасности.
1998 – 2006
СП «INVET»
Руководитель инженерно – технического отдела.
Количество сотрудников – 25 , в подчинении -18.

•Координация и контроль работы сотрудников инженерного отдела
•Распределение работ между сотрудниками
•Обучение новых сотрудников специфике работы компании
•Мониторинг рынка мед. оборудования
•Личный водитель директора фирмы
•Ведение баз данных
•Консультация клиентов, разрешения конфликтных ситуаций
•Разработка новых мед. оборудования на основе микропроцессоров
•Администратор сети
•WEB – разработка, дизайн и поддержка работоспособности сайта фирмы
•Ремонт различной офисной техники
1996 - 1998 МБА «Интерсервис» (Международное брачное агентство)
Количество сотрудников – 8, в подчинении не было.

•Ведение клиентов, размещение рекламы в СМИ
•Ведение переговоров, заключение договоров с зарубежными брачными агентствами
•Разработка сайта и поддержка его работоспособности
•Контроль качества и сроков исполнения на всех этапах технологической цепочки
1994 - 1996 Академия связи им. А.С.Попова
Лаборант кафедры многоканальная электросвязь и техник по ремонту и обслуживанию аппаратуры на кафедрах академии.
Количества сотрудников – 8, в подчинении 3.

•Проведение и организация лабораторных занятий
•Ремонт аппаратуры на кафедрах
•Работа в приемной комиссии в академии
Причина увольнения – недостаточный уровень заработной платы

Дополнительная информация:
Уровень владением ПК Опытный пользователь MS Office, Word, Exсel, Corel Dr, и др. графические программы.

Уровень владения иностранными языками Английский язык – в процессе обучения
Наличие водительских прав и личного а/м Водительские права кат. «В»
Семейное положение
Разведен

Дети Дочь (проживает с матерью)
Место прописки и проживанияГ г. Одесса пр - т Добровольского д. 71 «А» кв.23

Курсы и дополнительные навыки
•WEB – дизайнера.
• офис – менеджера.
•мастер по ремонту бытовой и офисной техники.
опыт административно-управленческой работы.
•разработка и заключение договоров.
•Работа с гос.службами
•Знание основ складского дела логистики

Дополнительно:
Личные качества: Быстро обучаюсь различным видам профессий , пунктуален , не ленив.

Руководитель проекта гостиницы. Франчайзинг.
Опыт работы в гостиничном и ресторанном бизнесе, открытие гостиниц с момента строительства и реконструкции до введения в эксплуатацию (***, ****), сопровождение после открытия, подготовка и проведение сертификации гостиницы (подтверждение категории), обучение персонала, кризис-менеджмент (комплекс управленческих решений, направленных на предупреждение и преодоление негативных явлений в гостиничном комплексе).
Рекомендации.
Открытие гостиниц, сопровождение после открытия:
1). «Аврора****», г. Харьков.
2). «Виктория****», г. Харьков.
3). «Аллея Гранд», г. Полтава.
4). Проект адаптации функционирования пансионата «Прибой» (херсонская область, черноморское побережье) государственному стандарту ДСТУ 4269:2003 (Классификация гостиниц).
5). Консалтинговые услуги по проекту открытия гостиничного комплекса «Европа парк-отель» (50 номеров), г. Белгород, Россия.
6). Представитель в Украине. Работа по проектам сети гостиниц Continent Hotels & Resorts.
В настоящее время:
Представитель компании Parkside Hotels & Resorts в странах СНГ (www.parksidehotels.com) (членство в сети на условиях франчайзинга, заключение договоров управления гостиниц сетью Parkside Hotels & Resorts).

Выполняемая работа:
- планировка помещений гостиницы по зонам и службам, предоставление рекомендаций по ограничению доступа персонала в гостевые зоны;
- согласование и контроль выполнения дизайнерских решений по зонам гостиницы;
- составление протокола несоответствий и определение путей устранения недостатков с целью соответствия гостиницы определенной категории. Контроль выполнения работ по подготовке гостиницы к проведению сертификации и подтверждению категории;
- руководство подготовкой документации для получения разрешения на открытие гостиницы;
- организация и контроль материально-технического обеспечения гостиницы и ресторана, составление плана поставок. Работа с поставщиками.
- финансовая деятельность гостиницы, бюджетирование, бухгалтерия;
- распределение на категории НФ, конфигурация под программное обеспечение. Составление карточек комплектации номеров после согласования категорий номеров;
- разработка перечня полиграфической продукции, спецификации полиграфической продукции в соответствии к требованиям соответствующей категории (опыт для гостиниц категории ***,****);
- штатное расписание гостиницы. Структурные подразделения и должности по каждому из подразделений. Проведение собеседований с претендентами на различные вакансии;
- описание основных и дополнительных услуг гостиницы;
- координация действий и контроль работы по направлению «Продажи и электронная коммерция» (согласование категорий и опубликованных цен, тарифной матрицы, типовых форм договора на реализацию гостиничных услуг и т.д.);
- разработка и внедрение документации: проект коллективного договора, положение о персонале, правила внутреннего трудового распорядка, правила приема и размещения, стандарты обслуживания, должностные инструкции;
- кризис-менеджмент: комплекс управленческих решений, направленных на предупреждение и преодоление негативных явлений в гостиничном комплексе.
_____________________________________
Моb: +380 50 922 6173, +380 67 536 0792
E-mail: [email protected]
skype: valekiev
Валерий

ЦУРКАНОВ МАКСИМ АРКАДИЕВИЧ (23АПРЕЛЯ 1989Г)
г.Одесса, пр-т Глушко 19/1, кв.132

тел. 063 0454788

Цель: Соискание должности : Администратор , директор, зам.директора, управляющий

Образование: высшее (ОНАХТ) Экономист

Опыт работы:
ноябрь 2011 г. - октябрь2012 - служба в армии

май 2009г - октябрь2011г ЧП «Кузин»

должность: управляющий сети торговых точек (в подчинении 15 человек)

- проведение аудита;

- контроль выполнения плана продаж;

- подбор, обучение, мотивация персонала;

- контроль за обучением и адаптацией новых сотрудников;
- организация и оценка работы персонала;
- контроль за наличием, ведением и хранением документации;
- контроль проведения маркетинговых мероприятий и их эффективности;
- анализ остатков и проведение мероприятий по их реализации;
- оптимизация расходов магазина;
- анализ потребности клиентов;
-организация высокого уровня обслуживания клиентов;
- начисление заработной платы вверенной команде.
- контроль за сохранностью МЦ и работой персонала;

- планирование и проведение мероприятий по продвижению продукции;

сентябрь2008г -апрель2009г ЧПТП «Экстра»

должность: продавец, в дальнейшем зав отделом.

Профессиональные навыки: - опыт ведения переговоров, подбор кадров;

- административно-управленческая работа, построение систем продаж

- ПК на уровне уверенного пользователя (пакет MS Office, Internet, 1С);

- водительские права категории «В», стаж вождения 5 лет.


Профессиональные качества: - высокий уровень работоспособности, ответственность;
- дисциплинированность, аккуратность, пунктуальность;
- отсутствие склонности к решению личных вопросов в рабочее время;
- стойкость в стрессовых ситуациях;
- высокая скорость восприятия информации;
- умение планировать свое время;
- находчивость, способность быстро ориентироваться в сложных ситуациях

Швидкий Сергей Павлович
6 апреля 1975г., г. Одесса, ул. Бочарова52,кв. 48,тел. 7174008,м.0671870789,altes-odessa@mail.
Желаемая должность: руководитель отдела продаж
Минимальная зарплата: 5500-6000грн.
Образование: высшее, Одесская Государственная Академия Строительства и Архитектуры
Опыт работы:2005-2012 г. - Частный предприниматель
Два магазина по продажам светотехнической аппаратуры и текстильных изделий на рынке «Северном». Не вижу перспектив в развитии малого бизнеса на рынке,в связи с полной не конкурентно способностью с развивающимся бизнесом гипермаркетов.
2000-2005г. - управляющий фирмой на 7м км по продаже светотехнического оборудования ,мебели китайского производства.
*координация и контроль работы 8 магазинов (в подчинении 25 человек)
*оперативное управление магазинов: организация работы, координация, контроль выполнения плана продаж,
* ведение переговоров с клиентами и заключение договоров;
*расширение собственной клиентской базы, составление отчетов;
*знание работы склада
Профессиональные достижения: за время работы увеличил объем продаж более, чем в 3 раза . Создал профессиональный коллектив.
1998-2000г. -директор по игровым аппаратам в развлекательном центре «ПИЛОТ»
*подбор и обучение персонала (в подчинении 10 человек)
*работа по привлечению посетителей: акции, конкурсы, работа с рекламными компаниями
*увеличение прибыли клуба
*знание работы игровых аппаратов, отчетность
Профессиональные достижения: за время работы создал профессиональную команду, увеличил прибыль клуба в несколько раз
Профессиональные навыки: Развитие бизнеса, владение техникой продаж, ведение и расширение клиентской базы, ведение переговоров ,работа с рекламациями, контроль документооборота, знание работы склада, командировки, уверенный пользователь ПК .Дополнительные сведения: имею собственный транспорт, джип «Митсубиси Паджеро Спорт». Водительские права категории : А,В,С,В. Женат ,имею двух детей.

Анна Николаевна, проживающая по адресу: г. Одесса, ул. Гайдара. Родилась 03.05.1983 года в г. Одессе. Замужем. В 2001 году закончила ОНУ им. И.И. Мечникова по специальности " Бухгалтерский учет"- получила квалификацию бухгалтера.
Имею личный автомобиль.
С 2001 по 2005 год работа в фирме IDM проект на должности менеджер по работе с клиентами. Организация и проведение различных семинаров ( для бухгалтеров. экономистов, юристов ).

В 2005 году закончила ОНУ им. И.И. Мечникова по специальности " Международные экономические отношения"- получила квалификацию экономиста в области международных экономических отношений.

12.02.2007 - 13.04.2007г. принята на работу в АППБ Аваль на должность кассира отделения № 24. Уволена по
переводу в АКБ Одесса-Банк. Работа с РКО.

16.04.2007- принята по переводу с АППБ Аваль в АКБ Одесса-Банк на должность кассира отделения № 10.

01.06.2007 переведена на должность руководителя отделения № 10 АКБ Одесса-Банк. Координация работы отделения, подбор персонала, работа с клиентской базой, проведение переговоров с последующим заключением договоров.

20.08.2007-25.07.2008 переведена на должность экономиста сектора по продаже банковских продуктов и услуг розничного бизнеса. Уволилась по собственному желанию.

20.10.2008-30.10.2008 принята на работу в Южное ГРУ Приват Банка на должность руководителя отделения № 7. Уволилась в связи с сокращением штата сотрудников.

С ноября 2008 по 2010 год работа руководителем ( СПД) в частном бизнесе, розничная и оптовая торговля на территории Украины. Функциональные обязанности: подбор персонала, ведение документации, сдача отчетов, расширение сферы деятельности, работа с поставщиками на прямую, работа с клиентами, поиск клиентов.

С февраля 2010 года по 8 ноября 2010 региональный директор крупной торговой компаний национального уровня - региональное представительство в Одессе ( оптовая торговля : обувь и одежда, аксессуары из Китая). Открытие филиала с 0, подбор персонала, мониторинг рынка; выявление потенциальных клиентов;
развитие клиентской базы; ведение переговоров, заключение договоров;
построение долговременных, доверительных отношений с клиентами;
контроль дебиторской задолженности; составление отчетности для ГО.
Проведение и организация выставок, презентаций для потенциальных клиентов.
Успешный опыт открытия магазинов, торговых точек.

С 15 ноября 2010 года работа на должности генерального директора в ООО « ЮРСЕРВИС АОДЕССА». Направление деятельности ООО это весь спектр юридических услуг. Помощь иностранным гражданам, которые находятся на территории Украины. Оптовая торговля текстиль, обувь, чай ( китайского производства), логистика, ВЭД.



Ключевая информация и навыки работы:

Успешный опыт вывода торговой марки на рынок;
5 лет опыта работы в торгово-производственных организациях ;
знания нормативных документов и процедуры сертификации продукции в Украине;
контакты в органах МВД, , МЧС,, СЭС и т.д.
навыки работы с зарубежными партнерами.
Знание экономики предприятия, управление активными продажами и персоналом, логистика, бухгалтерия (базовые знания), 1С, навыки ведения переговоров
• Знания транспортной и складской логистики
• Опыт в организации деятельности филиала: от запроса клиента до поставки ему товара;
• Опыт управления коллективом


Рекомендации.

Пожелания к будущей работе: 5 дневная рабочая неделя. З. пл от 12 000 тыс. грн.


Контактный номер телефона: 8-098-393-81-80 Анна