Ищу:      

Начало -> Объявление в категории: Услуги

Добавить в блокнот Услуги - 16.01.20 Тренинг для тренеров
Добавлено:13-12-2019
Актуально до:27-01-2020
Цена:350 $

Автор - составитель Наталья Лебедева, бизнес-тренер, кандидат психологических наук, эксперт в сфере обучения тренерскому мастерству.

«Тренинг для тренеров» адресован начинающим и опытным тренерам, менеджерам, курирующим обучение сотрудников, и руководителям.

Пройдя этот тренинг, Вы:
• Научитесь разрабатывать тренинговые программы и презентации любого формата;
• Приобретете навыки, необходимые для успешного проведения обучающих и развивающих мероприятий;
• Получите знания о ведении группы и управлении групповой динамикой;
• Будете профессионально владеть инновационными методами и приемами обучения;
• Сформируете «личный пакет» качеств успешного тренера.

Особенности тренинга:
• На протяжении всего курса Вы пошагово пишете свой собственный тренинг, а в конце его защищаете.
• Интенсивно изучаются алгоритм создания и структура тренинга, методы педагогики и психологии. Учимся передавать знания, вовлекать и мотивировать группу.
• Будет представлена работа тренеров с различными стилями, что позволит создать разноплановое восприятие тренерского мастерства и выработать собственный стиль.
• Все участники, защитившие свою программу, по окончании обучения получают Сертификат специалиста и Значок Тренера.
Тренинг состоит из 12 модулей. Плюс бонус – индивидуальный коучинг по вопросу подготовки тренинговой программы.

Программа тренинга:

Модуль №1 Тренинг, как прогрессивная форма обучения.
- Определение понятия «тренинг». Его отличие от других форм обучения. Возможности тренинга как метода обучения;
- Виды тренингов (обучающие, личностного роста, развивающие профессионально необходимые качества и т.д.).
1.1.Структура тренинга:
Основные этапы тренинга
- Правила разработки тренинговых программ. Особенности создания тренингов под специфику бизнеса организации-заказчика;
- Формула просчета временных блоков: вступление, основная часть, завершение;
- Как назвать тренинг, исходя из его целей и задач.

Модуль №2 Структура тренинга:
2.1 Подготовка к тренингу
- Основы самопрезентации. Представление тренера и создание первого впечатления;
- Способы знакомства с аудиторией;
- Установление правил;
- Три кита уверенности в себе тренера.
2.2. Вводная часть. Начало тренинга
- Привлечение внимания аудитории. 6 способов начать презентацию;
- Что такое «ледокол» в начале тренинга и как его использовать;
- Техники удержания внимания;
- Методы вовлечения и убеждения.

Модуль №3 Структура тренинга: 3.1. Основная часть. Методы и приемы обучения
- Принципы выстраивания логических блоков.
- Правила чередования методов обучения: лекция, дискуссия, демонстрация обучающих видеоматериалов, ролевая игра, практические упражнения, исследования, психогимнастика, модерация, рисуночные методики, изучение случаев из практики, анкетирование и тесты, ТРИЗы;
- Особая роль разминок во время обучения.

Модуль №4 Структура тренинга: 4.1. Заключительная часть
- 4 шага завершения тренинга;
- Резюмирование тренинга;
- Правила обратной связи;
- Подведение итогов;
- Мотивация к действию после тренинга.

Модуль №5 Тренерское мастерство:
5.1. Динамика тренинга
- Понятие групповой динамики и специфики ведения группы;
- Пики активности и спада внимания;
- Способы поддержки группы в рабочем состоянии;
- Барьеры к эффективному обучению.

Модуль №6 Тренерское мастерство:
6.1. Педагогические и психологические принципы обучения
- Психологические принципы обучения (Три кита: знание, мотивация и признание);
- Педагогические принципы обучения (системность, наглядность, доступность, научность и т.д.);
- Развитие эрудиции;
- Методы влияния на аудиторию.

Модуль №7 Основы риторики
- Техника, эстетика и логика речи;
- Орфоэпические нормы и чистота речи. Ударения;
- Умение обрабатывать текст. Спонтанная речь;
- Интонация, дикция, артикуляция.
Практикум

Модуль №8 Ораторское мастерство
- Подготовка к публичным выступлениям;
- Типы участников в группе;
- Как отвечать на каверзные вопросы. Принципы реакции и формулировки ответов.
Практикум

Модуль №9 9.1. Визуализация на тренинге. Наглядный и раздаточный материал
- Виды наглядного материала и ТО (техническое оснащение);
- Типы раздаточных материалов;
- Ключевые моменты оформления видеопрезентации в зависимости от законов восприятия;
- Работа с Power Point.

9.2. Продвижение личного бренда в соцсетях
- Использование социальных сетей для бизнеса;
- Оформление аккаунта;
- Как стать Лидером Мнений;
- Поднятие личной репутации;
- Написание продающих текстов.

Модуль №10 Имидж тренера
- Как создать успешный имидж согласно индивидуального вектора стиля и темы выступления;
- Секреты гардероба, позволяющие чувствовать себя уверенно, привлекать и удерживать внимание.
Практикум

Модуль №11 Телевидение и видеопрезентации
- Работа в кадре;
- Как дать успешное интервью. Основные ошибки;
- Подготовка: сценарий, локация, одежда.
Практикум

Модуль №12 Личность тренера. Развитие себя как бренда
- Завершение тренинга. Подведение итогов;
- Роли тренера. Личные качества;
- Базовые установки успешного тренера;
- Правила успешного старта.
Вручение Сертификатов

Дополнительная информация:
Начало занятий 16 января 2020г.

Регистрация https://forms.gle/ERYeUTS82tMNDP3E6

Телефон:097 436 15 10
E-Mail:
WWW:
Постоянный адрес объявления: http://job2.odessa.ua/poster-132451.html

Ваш блокнот

Блокнот В вашем блокноте:
• вакансий - 0
• резюме - 0
• объявления купля/продажа - 0
Как запомнить мой блокнот?

Реклама