Работа в Одессе

Менеджер по персоналу

Основные цели и задачи:
Подбор персонала;
Разработка должностных инструкций, положений об отделах;
Разработка адаптационных программ;
Разработка мотивационных программ;
Разработка и проведение тренингов;
Оценка эффективности работы персонала;
Формирование/поддержание корпоративной культуры;
Выполнение системы мероприятий в рамках работы с персоналом по достижению стратегических целей бизнеса и выполнения разработанных планов.

Требования:
в/о, о/р в данном сегменте от 2 лет, коммуникабельность, активная жизненная позиция ,направленность на результат.