Работа в Одессе

В офис на постоянное место работы требуется помощник руководителя по работе с персоналом,желающий сделать карьеру и получить опыт в области управления.Исполнительность, ответственность и грамотная речь приветствуются!
Предлагаем официальное оформление,гибкий график работы,загранпоездки и высокий доход.

В офис на постоянное место работы требуется ассистент руководителя по работе с персоналом,желающий сделать карьеру и получить опыт в области управления.Работа с документацией,заключение крупно-оптовых сделок,без посредников.Исполнительность, ответственность и грамотная речь приветствуются!
Предлагаем официальное оформление,гибкий график работы,загранпоездки и высокий доход.

Обязанности:
-координация работы персонала;
-подготовка и ведение переговоров с клиентами;
-помощь в подборе кадров; в обучении персонала,
-ведение документации, баз данных, переписки,
-отчетность вышестоящему руководителю.
Требования:
- ответственность;
-порядочность; самостоятельность,
- желание учится, развиваться, целеустремленность,
-активность; умение делегировать полномочия.
Условия работы:
5-ти дневка, с 9.00 до 17.00,

"Описание вакансии
Торговый холдинг , крупнейший В2В дистрибьютор промышленных товаров, приглашает на работу Коммерческого директора-администратора.
Функциональные обязанности:
-исполнение продаж
-управление поддерживающими продажами
Требования к кандидатам:
1) Опыт работы в продажах
2) Опыт в управлении людьми не менее восьми человек
3) Ориентированность на результат, умение работать в команде
4)Умение отстаивать свое мнение, активная жизненная позиция
5) Жесткость, конкретность, четкость, подчиненность.
Условия работы:
Оформление по КЗОТ.
Высокие стандарты социальной защиты.
Пятидневная рабочая неделя.
Оплата - по результатам собеседования.

Высылайте свое резюме с пометкой « Коммерческий директор-администратор»
Более подробную информацию о компании можно получить на сайте

Координатор в сфере управления персоналом


На конкурсной основе требуется Координатор в сферу управления персоналом.
Требования:
Практический опыт работы с персоналом. Планирование работы. Грамотная речь, навыки организации и проведения мероприятий. Умение работать в команде и самостоятельно.
Обязанности:
Подбор и оценка персонала, обучение по разработанным методикам. Проведение индивидуальных консультаций. Контроль и анализ работы сотрудников.
Условия:
Работа в динамичной компании. Достойные условия труда - 5- ти дневная рабочая неделя. Возможность реализовать себя в профессиональном плане. Программы повышения квалификации. Карьерный рост и финансовые перспективы.

Помощник регионального менеджера

Требования: ответственность, исполнительность, коммуникабельность, быстрая обучаемость, готовность к командировкам.
Обязанности: организация и ведение переговоров, ведение и пополнение базы данных (клиентской базы), построение планов, работа с рекламой, прием телефонных звонков.
Условия : высокий доход, карьерный рост, переквалификация.

Сотрудник в офис для подбора персонала
Описание вакансии: Крупная торговая компания ищет сотрудника для подбора персонала ,менеджер по персоналу,
возможен полный и неполный рабочий день, возможно совмещение как
подработка.
Требования: ответственность, исполнительность, коммуникабельность, высокая обучаемость, грамотная речь, доброжелательное отношение к людям, презентабельная внешность.
Обязанности: работа со СМИ, поиск бизнес - партнеров, налаживание сотрудничества , проведение собеседования и переговоров, ведение и расширение клиентской базы, расширение рекламных каналов и методы оценки их эффективности, ведение статистики и отчетности.
Предлагаем: высокий доход, карьерный рост, дружный коллектив, обучение, офис в центре города.

Помощник руководителя по подбору и обучению персонала
Требования: неконфликтность, инициативность, ориентация на результат, коммуникабельность, наличие организаторских способностей, ответственность, предприимчивость.
Обязанности: организация и реализация всех блоков системы управления персоналом: подбор, найм, адаптация, мотивация, оценка эффективности, обучение и развитие, работа с кадровым резервом, корпоративные мероприятия, управление конфликтами, участие в планировании.
Условия: высокий доход, карьерный рост, обучение.

Заместитель руководителя филиальной сети

Требования: ответственность, исполнительность, наличие организаторских способностей, навыков управления персоналом.
Обязанности: построение организационной структуры филиала, разработка системы повышения квалификации персонала, мотивации сотрудников, формализация бизнес-процессов, организация системы продаж по различным каналам сбыта, набор персонала, увеличение клиентской базы.
Условия: высокий доход, карьерный рост.

Помощник руководителя по подбору и обучению персонала

В связи с расширением филиала требуется сотрудник.
Обязанности: поиск и обработка информации; организация обучающих мероприятий для повышения профессионального уровня сотрудников; подготовка и проведение презентаций; участие в деловых встречах, переговорах; контроль за исполнением поставленных задач.
ТРЕБОВАНИЯ:
инициативность; целеустремленность; активная жизненная позиция, способность принимать решения самостоятельно, стремление к карьерному росту, самообучение.
Условия: стабильная компания, карьерный и личностный рост, своевременная выплата дохода, посещение семинаров, доброжелательный коллектив, пятидневка: 10.00-18.00