Требования: ответственность, исполнительность, обучаемость, презентабельная внешность.
Обязанности: планирование, координация и ведение рабочего процесса,
организация внешних и внутренних встреч, телефонных переговоров, собеседований, организация и контроль кадрового документооборота, юридическое сопровождение деятельности организации, составление документов правового характера, юридическая помощь в решении вопросов компании.
Условия : высокий доход, карьерный рост. |